19
0
В настоящее время норма о предоставлении дополнительного отпуска отцу внесена в проект Закона Республики Беларусь «О внесении изменений в Трудовой кодекс Республики Беларусь», сообщил заместитель министра труда и соцзащиты Александр Румак.
Соответственно, требование станет обязательным для нанимателей. Планируется, что отпуск можно будет оформить на срок до 14 дней во время первых 6 месяцев после рождения ребенка, но без сохранения заработной платы. Правда, в коллективных договорах или локальных соглашениях оплата может предусматриваться – это уже на усмотрение работодателя.
Сейчас действует норма Трудового кодекса, позволяющая нанимателю на свое усмотрение предоставлять отцу кратковременный социальный отпуск без сохранения заработной платы по семейно-бытовым обстоятельствам. Но она носит рекомендательный, а не обязательный характер. Поэтому и степень уважительности причин оценивает сам наниматель.
Подписывайтесь на нас в ВКонтакте, Instagram, TikTok и Одноклассниках.
Читайте нас в Telegram-канале «Говорит и показывает Бобруйск».
Читайте нас в Telegram-канале «Говорит и показывает Бобруйск».
Читайте
также
также
-
Эксперт: геологический щит в Турции сдвинулся примерно на три метра из-за землетрясения
-
Материальный ущерб для Беларуси от действий фашистов в годы ВОВ составил не менее $2,3 трлн
-
Планируемые изменения в банковской сфере стали темой совещания у Лукашенко
-
Есть случаи, когда белорусы не выходят на связь после землетрясений — посольство Беларуси в Турции
-
В центральной Турции произошло землетрясение магнитудой 5,6
Последние новости
