Семинар для перспективной молодежи из кадрового резерва провели в Бобруйске

Семинар для молодежи, включенной в перспективный кадровый резерв Бобруйского горисполкома, прошел в нашем городе 27 мая. Тема для обсуждения – актуальные вопросы кадрового обеспечения деятельности местных органов государственного управления.

С молодыми представителями разных сфер пообщались председатель Бобруйского городского Совета депутатов Ирина Рынейская и заместитель председателя горисполкома Владимир Книга. В открытом диалоге обозначили приоритетные направления кадровой политики, ценностные ориентиры, возможности раскрыть потенциал. 

– В Бобруйском горисполкоме сложилась определенная система работы с кадрами, включающая формирование резерва руководящих кадров, подбор и расстановку специалистов на руководящие должности, повышение уровня их профессиональной подготовки, – отметил Владимир Валентинович. – Критериями отбора молодых специалистов в перспективный кадровый резерв являются положительные отзывы о результатах работы, выраженные лидерские качества, принципиальность, решительность, коммуникабельность, чувство патриотизма. Важно, чтобы перспективная молодежь оставалась в нашем городе, где созданы благоприятные условия для реализации в различных областях жизнедеятельности.

После небольшого фильма о достижениях в развитии Бобруйска Ирина Рынейская рассказала об основных моментах Всебелорусского народного собрания, озвучила важные тезисы Главы государства, привела факты успеха и улучшения качества жизни в нашей стране за 30 лет суверенности. «Беларусь выступает за сохранение мира, безопасности и стабильности в мировом сообществе, но готова постоять за себя в случае агрессии, – подчеркнула Ирина Николаевна и посоветовала участникам встречи. – Умейте думать, анализировать информацию и делать правильные выводы. Сегодня своим трудом вы строите будущее страны».

В рамках семинара для молодежи провели экскурсию по художественному музею, познакомив с творчеством бобруйских художников и экспозицией работ «Озаричи. Черные зори», посвященной трагической странице истории. А затем всех пригласили на сладкую фабрику «Красный пищевик», где на производстве сохраняются традиционные рецептуры и ручной труд в изготовлении зефира. 

Виктория Дзюра, заведующий отделением социальной реабилитации и  абилитации ТЦСОН Ленинского района:

– Встреча очень насыщенная. Затронули важные аспекты того, каким должен быть сотрудник, работающий в государственных учреждениях, поговорили об идеологии государства. Программа была интересной и полезной для нас. Впечатления остались очень хорошие, все понравилось.

Валерий Прохоцкий, ведущий инженер архитектурно-планировочного бюро:

– Приятно, что приглашают на замечательные мероприятия, где приобретаем положительный опыт. Встречи подобного формата дают новые знания и понимание того, как много делается в городе для его развития и к чему нужно стремиться в будущем. Думаю, такие программы нужны для нашей молодежи.

София Дейнак, главный специалист отдела архитектуры и градостроительства горисполкома:

– Семинар был для нас важным, получили ответы на многие вопросы. Впервые побывала на кондитерской фабрике. Я сама из Брестской области, и раньше могла видеть продукцию «Красного пищевика» только на прилавках магазинов. А сейчас удалось посмотреть воочию, как делают зефир и мармелад. Очень горжусь, что в нашем Бобруйске работает такое популярное производство. Очень все понравилось, было интересно и познавательно.

Маргарита Бушуева, фото Александра Анташкевича